Din erfarenhet och dina styrkor är grunden till din utveckling och ditt lärande. Vi stöttar din utveckling och lärande med proffesionell coaching.
Per har lång erfarenhet som chef och ledare med coachande förhållningsätt som grund i sitt ledarskap. Han har arbetat som chef och rektor sedan 1992 och arbetar fortfarande av och till som chef och ledare inom kommunal verksamhet när det behövs någon from av insats.
Han är van att coacha både enskilda och team samt arbeta med gruppers utveckling och konfliktförebyggande (Per kallar det konfliktvaccination för team).
Utbildning och meriter. Per har PCC certifiering enligt ICF samt diplom i KBT coachning, Teamcoaching, Coachande handledning samt certifierad inom Emotionell intelligens och SDI. Han har rektorsutbildning och skoljuridik från Karlstad universitet och läst upp den nya rektorsutbildning genom Högskolan Dalarna. Per har även läst hedersrelaterad problematik på Stockholms universitet.
Per är en van föreläsare och kursledare som tillsammans med dig som Ledare arbetar fram ett passande koncept utifrån var ni befinner er i er utvecklings om chef och grupp. Konfliktförebyggande och medarbetarskap är viktiga inslag i arbetet med team och grupper så även förståelsen för hur det kommer sig att vi agerar som vi gör och hur vi tar oss vidare.
Vad säger folk om Per, Coachande, trygg,flexibel, inlyssnande, kommunikativ, lugn, lösningsinriktad, medskapande, orädd, utmanande, stödjande.
Per coachar personal och chefer inom olika kategorier med olika mål med sin coaching.
När vi arbetar med en huvudman som vill att du ska få coaching eller om du begär coaching tar vi ett förmöte med dig och din chef, där vi sätter målsättning med coachingen och vilka utvecklingsområden vi ska fokusera på. Här klargör vi även praktiska frågor och gör en överenskommelse om coachningen.
För dig som söker coaching sjölv eller om ni är ett par som söker coaching så bokar vi ett förmöte och ser hur du/ni ser på coaching och vad du vill uppnå med coachingen. Samt hur vi lägger upp din/er coaching med hur du/ni vill att vi träffas och vilka tider mm. Per coachar på plats inom Borlänge, telefon eller online via teams eller zoom.
Vi tar inte betalt för förmöte.
Teamcoach är att lyfta fram teamets potential och för att de ska se varandras kunskap och möjligheter. Ett väl coachat team kan lyfta frågor och förväntningar för att komma vidare i sin utveckling men även finna lösningar på problem eller hitta "vägar tillsammans för att lyckas. Som teamcoach är målet att skapa självgående och självcoachande team.
I vårt erbjudande ingår som en del i coachingen en grund i coachande förhållningsätt och hur ett team kan utveckla sin teamnära coaching med varandra.
För dina relationer, i din profession
tex till dina kunder, klienter, personal. Du som ledare eller profession kan få stöd i att hantera förhållandet till de du arbetar med eller för. Coachande handledning är en handledningsmetod som bygger på coachande förhållningsätt och lyder under den professionella coachningens etik. Enligt ICF,s 8 kärnkompetenser.
Vi handleder både enskilda och grupper med metoden där vi bland annat bygger på 7 ögonmodellen.
Våra coachutbildningar är grundläggande och ger dig som deltagare tillgång till coaching som metod och utveckling i din proffesion.
Per Madsen som är Ultraplus AB,s coach är certifierade inom SDI® (Strenght Deployment Inventory®) och Genos Emotionell inteliggens.
Vi genomför föreläsningar och skräddarsydda kurser för ledningsteam och team med dessa verktyg.
Konfliktvaccinering vänder sig till team och grupper i förebyggande syftet. Hur kommer det sig att vi hamnar i konflikt?
Är du intresserad av våra kurser eller vill du boka tid för coachning eller förmöte, fyll i formuläret så kontaktar vi dig. Vi kan vara svåra att nå på telfon då den alltid är avstängd under samtal och möten. Även SMS fungerar som kontakt.
Copyright © Alla rättigheter förbehållna
